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企业文化
        企业文化助推澄西跨越发展。从一片茫茫芦苇滩,到一座现代化的修造船厂,中船澄西走过了极不平凡的38年发展之路。这35年里,澄西人不畏艰难,披荆斩棘,勇往直前,打造了一个又一个修船精品,创造了令业界惊奇的造船神话,抒写了澄西发展新的辉煌篇章。是什么促使澄西不断实现自我超越?答案是——澄西特色企业文化。
        企业文化成为澄西发展的灵魂。为进一步增强企业发展软实力,适应企业快速发展的需要,在2003年《澄西企业文化手册》基础上,公司于2008年启动了企业文化提升工作。在公司广大员工的参与下,通过广泛深入的调研,在继承和发扬澄西优良传统的基础上,引入了优秀企业文化基因,形成了以“尊重·责任·创新·可持续”为核心价值观的《中船澄西之魂》,这是对中船澄西企业文化的进一步提炼和升华,必将成为澄西未来更高起点发展的又一核心竞争力。
        优秀的文化塑造优秀的企业。让我们在传承中弘扬澄西文化,在创新中发展澄西文化,让企业文化成为实现中船澄西基业长青的不竭源泉!


中船澄西宗旨
        修造好每条船,为世界航运事业进步和人类幸福做出贡献。
 
中船澄西核心价值观
        尊重、责任、创新、可持续
 
公司理念
      尊重、责任,学习、创新,协力、进取,转型、发展。
 
人才理念
      特别能吃苦,特别能战斗,特别会学习,特别会管理。


中船澄西的管理原则
        共同工作,创造客户价值
        持续改进,追求优质运营
        发展员工,积聚长远力量
        公正透明,维护组织纯洁
        凡事跟踪,力争最高质量

中船澄西的优良传统
        协力攻坚 奋力争先

中船澄西员工行为准则
        严格遵守工作规范 
        珍视同事间的精诚合作 
        建设性地面对问题 
        不断虚心学习 
       决定做的事就要坚持做好
 
 
中船澄西员工处事规则
         信守约定
        及时沟通
        认真倾听并积极表达观点 
        布置工作时要求明确
        接受工作务必确认内容
        汇报要分清事实与推断
        勇于承担工作中的错误
        适时适度赞赏
 
 
中船澄西员工礼仪规则
        主动问候
        保持仪态得体
        懂得体谅他人
        始终谦和
        适时地表达感谢
 
社会责任
        尊重员工、发展员工、关爱员工
        我们致力为员工的技能和能力不断发展创造条件,支持每个员工终身学习,不断提高本领和素质,促进员工的长期职业发展;努力保障和提高员工收入,关心员工生活,不断提升员工的满意度和幸福感。
        安全健康、节能减排、保护环境
        我们重视工作环境和条件,落实职业健康体系,为员工创造安全、健康的工作环境;始终坚持将“绿色环保、节能减排”的要求贯穿于企业运营每一项工作中,通过加大环保设备设施投入,通过优化改进工艺工装,推动节能减排工作,被评为江阴市环境保护先进企业和绿色企业。
        参与公益、奉献爱心、共建共享
        我们勇担企业社会责任,认捐慈善冠名基金800万元,专款扶助贫困学生上学;汶川大地震员工募捐95.17万元,玉树灾情员工募捐65万元,今年公司员工又向江阴红十字会募捐11.6万元;公司还积极与驻澄部队,江阴市检察院、海关、边检、港口等开展结对共建,参与无锡市党建结对共建活动,为促进地方和谐平安贡献力量;公司多次参与地方大型活动,展示了企业良好形象。

   
   
   

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